A plataforma de recrutamento para programadores pensada por programadores. Entenda melhor o mundo da programação, a criação de uma vaga eficiente, dicas de entrevista, as linguagens do momento, o mercado de desenvolvimento e muito mais!
Se você conferiu nosso artigo sobre transformação digital, você deve ter compreendido a importância desse movimento que está rolando nas empresas (e por que não dizer, no mundo?).
No entanto, pode ser que você ainda tenha dúvidas sobre alguns pontos e, pensando nisso, trouxemos esse conteúdo que esclarece alguns mitos sobre transformação digital. Confira!
Continuar a lerVocê profissional se sente sobrecarregado e muitas vezes esgotado? Tem a impressão de que suas atividades nunca acabam e sente um peso enorme por ter que dar conta de tudo? Pois é: você pode estar com a síndrome de Burnout. Acompanhe esse conteúdo para entender o que é e como evitá-la.
Continuar a lerMuito se ouve falar na alta demanda atual por profissionais de TI, principalmente vagas para programadores. Acredita-se que isso se deve principalmente pela pandemia e a necessidade imediata de soluções tecnológicas para suprir tudo que a população teve de começar a fazer, totalmente de forma remota.
Em meio a esse cenário, um outro fenômeno começou a ocorrer: a evasão de profissionais de TI no Brasil. Enfim, tudo isso tende a dificultar o recrutamento e seleção de profissionais brasileiros, restando a alternativa da busca de mão de obra estrangeira.
Confira então esse conteúdo e descubra como contratar um profissional estrangeiro.
Continuar a lerQuer saber quais são as tendências tecnológicas esperadas para os próximos anos? Confira essa lista que trouxemos de uma pesquisa realizada pelo The Wall Street Journal, ao ouvir especialistas no tema.
Continuar a lerApesar de todo o movimento atual para promover o empoderamento feminino, estudos revelam que a disparidade de gênero ainda permanece, como é o caso de alguns cargos em muitas empresas.
Quando se fala na área de TI então, parece que esse cenário infelizmente é ainda mais comum. Alguns casos em específico, como o de vagas de programadores, mostram essa situação com ainda mais evidência.
Se você se preocupa em manter a diversidade na sua empresa, acompanhe essa leitura e saiba como evitar a disparidade de gênero.
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