O primeiro passo é criar um perfil na plataforma, é bem fácil e 100% gratuito. Nesta etapa, é muito importante preencher o perfil com suas informações, como por exemplo: habilidades técnicas, nível de senioridade, experiências profissionais, entre outras.
Todos os campos são essenciais para nosso algoritmo cruzar suas informações com os requisitos das oportunidades e criar a taxa de match.
A taxa de match é uma porcentagem calculada pela nossa inteligência artificial. O algoritmo é responsável por cruzar os dados preenchidos no seu perfil com os requisitos da vaga. Dessa maneira, conseguimos saber o quão compatível você é com a oportunidade.
Apenas desenvolvedores(as) com mais de 50% de match poderão se aplicar a uma vaga. Com isso, garantimos às empresas que todos os candidatos são alinhados com os requisitos informados.
Não é possível remover uma candidatura. Nesses casos recomendamos aguardar contato da empresa e informar que não possui disponibilidade para a oportunidade.
Após enviar a candidatura, a empresa receberá seu perfil para análise. Nesse momento, a decisão de entrar em contato ou não fica a critério da empresa. Além das notificações da plataforma, as empresas terão acesso a suas informações de contato: LinkedIn, email e telefone, por exemplo.
É possível se candidatar! Recomendados que busque por oportunidades de Estágio e/ou Júnior nesses casos. Oferecemos filtros para facilitar a busca por oportunidades que mais lhe interessam.
Sempre buscamos ajudar profissionais que desejam entrar no mercado de programação e conquistar seu primeiro emprego como desenvolvedor(a). Com isso, publicamos diversos artigos que podem te ajudar, confira os textos em nosso blog.
Como nosso algoritmo realiza o cálculo da taxa de match de forma automática, há diversos fatores que podem influenciar. Além disso, cada informação possui um peso diferente para o cálculo final. Atente-se à localização da oportunidade, se a empresa aceita candidatos de outras regiões, habilidades técnicas e nível de experiência.
É possível, também, que nossa inteligência artificial não atualize sua porcentagem instantaneamente. Isso ocorre devido ao grande volume de dados na plataforma. Nestes casos recomendamos que tente se aplicar depois de alguns minutos.
Os testes disponíveis na plataforma tem como objetivo verificar e comprovar conhecimento básico na linguagem. Além disso, todos os testes que possuímos estão disponíveis no seu dashboard.
Para ser aprovado no teste é preciso acertar pelo menos 75% das questões. O resultado, positivo ou negativo, não interfere na usabilidade da plataforma e não ficará disponível para visualização dos recrutadores. Os teste poderão ser refeitos após seis meses.
Há duas maneiras de verificar as oportunidades que são compatíveis:
* Caso não queira receber os emails da plataforma basta editar esta informação no perfil.
Na página de vagas oferecemos diversos filtros para facilitar a busca. É possível filtrar por localização (remoto ou não), tipo de contrato (CLT, PJ ou Estágio), nível de experiência (Júnior, Pleno ou Sênior), linguagem, entre outros.
Sim, a plataforma é 100% gratuita para desenvolvedores(as). Para se candidatar a uma oportunidade é preciso criar um perfil na ProgramaThor.
As vagas vencidas são aquelas que não podem receber mais candidaturas. Isso quer dizer que:
A taxa de match é uma porcentagem calculada pela nossa inteligência artificial. O algoritmo é responsável por cruzar os dados preenchidos no perfil dos(as) desenvolvedores(as) com os requisitos da vaga. Dessa maneira, conseguimos saber a compatibilidade do profissional com a oportunidade.
Apenas candidatos com mais de 50% de match poderão se aplicar. Com isso, garantimos às empresas que todos os candidatos são compatíveis com os requisitos informados
As empresas que ainda não testaram a plataforma têm direito a um período teste de 30 dias contados a partir da divulgação da primeira das 5 vagas disponibilizadas. Após o período gratuito, a usabilidade da plataforma ficará limitada e para ter acesso a todas as funcionalidades novamente será necessário contratar um de nossos pacotes.
Para ter acesso ao teste, basta criar um perfil da empresa na plataforma. Além disso, não há necessidade de cadastrar qualquer meio de pagamento, portanto não haverá nenhuma cobrança automática.
Nesse momento é muito importante definir sua demanda. Ou seja, saber se você precisa de um(a) desenvolvedor(a) Front-end, Back-end, Full Stack ou Mobile. Além disso, é importante informar apenas as linguagens obrigatórias (PHP, Java, Javascript, .NET, Android, iOS, etc).
Capriche na descrição da oportunidade e nas responsabilidades do profissional. Atente-se a localização, tipos de contrato e salário adequado ao mercado. Todas as informações apresentadas serão de extrema importância para nosso algoritmo calcular a taxa de match e entregar apenas candidatos compatíveis.
Caso ainda tenha qualquer dúvida, nosso time estará disponível para auxiliar em todo o processo. Temos, também, um artigo com os principais pontos para criar oportunidades, confira aqui.
Temos alguns filtros que facilitam a seleção dos diferentes perfis, um deles é opção de aceitar ou não candidatos de fora da sua cidade, ou seja, aqueles que estão dispostos a se mudar. Além desta opção temos também o filtro de candidatos remotos para as vagas que não exigem um trabalho presencial (Home Office).
Não é possível reativar uma vaga já publicada, mas é possível duplicá-la entrando no seu dashboard e clicando no ícone de cópia da vaga em questão.
Para editar uma oportunidade é necessário entrar no seu dashboard e escolher a vaga que deseja editar. Após isso, clicar no botão "Ver vaga".
Uma nova página será carregada e no topo terá o botão "Editar esta vaga"
Não recomendamos a edição da vaga após a aprovação, pois será necessário recalcular todos os matchs, o que influencia negativamente a performance da oportunidade. Caso a alteração seja muito importante, entre em contato com nosso time.
Os créditos adquiridos na plataforma possuem vencimento de um ano. Durante este período, os créditos podem ser utilizados a qualquer momento.
Após divulgada, a oportunidade ficará disponível por 30 dias na plataforma. Durante esse período a empresa poderá receber candidaturas.
Caso encontre o(a) desenvolvedor(a) ideal ou não queira receber novas candidaturas, basta entrar em contato com nosso time para suspendermos a vaga.
A plataforma é exclusiva para programadores(as), ou seja, desenvolvedores(as) Front-end, Back-end, Full Stack e/ou Mobile. Aproveite seus créditos para divulgar oportunidades focadas em desenvolvimento.
Exemplos de profissionais que a plataforma NÃO atende: Cientista de Dados/Data Scientist, Profissionais de QA (Quality Assurance), DevOps, Designer UX/UI, entre outros).